#6 Die 5 Schlüssel zur High-Performance –Ulrike Spaak,Positive Leadership Academy


97 Prozent der Führungskräfte glauben, Sie seien gute Führungskräfte. Pustekuchen, die aktuellen Zahlen und Fakten bestätigen das Gegenteil. Aber warum sind Menschen in ihren Jobs nicht engagiert und warum machen sie lieber Dienst nach Vorschrift? Ulrike Spaak aus Brandenburg hat ihre Nische gefunden und die Positive Leadership Academy gegründet. Mit ihrem Wirken möchte sie die Führungsebene positiv und nachhaltig verändern. Sie ist überzeugt, die Motivation warum Menschen in den Job kommen, sei das Unternehmen und der Grund, warum sie gehen, sei der Chef. Harte Behauptung, aber in der Gegenwart aktueller denn je. Was sich verändern muss ist die Haltung, vor allem in der Führungsebene, denn nur so kann Veränderung im Ganzen funktionieren. Kuschelkurs war gestern, heute geht’s ans Eingemachte: Die ehemalige PR-Managerin bringt Führungskräfte mit dem sogenannten P-E-R-M-A-LEAD Modell aus der positiven Psychologe auf das nächste Level. Was sich dahinter verbirgt, erfährst du im aktuellen Podcast. Und nun Lauscher auf und viel Spaß mit #Stulle&Brot.




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Über den HR CAMPUS 2021 - Mitteldeutschland

15./16. April 2021, Quedlinburg

Rund 500 Führungskräfte, HR-Gestalter, Entscheider, Visionär und Querdenker kommen zusammen, um sich persönlich weiterzuentwickeln und dem Human Resources endlich wieder mehr Human zurückzugeben. In interaktiven Sessions erarbeiten die Teilnehmenden mit Top-Experten konkrete Umsetzungsstrategien und entdecken in inspirierenden Keynotes neue Lösungen für die Zukunft ihres Unternehmens oder Organisationen.